Les Statuts
Article 1 : Titre
Il est fondé, entre les adhérents aux présents statuts, une Association régie par la loi du 1er juillet 1901 et le décret du 16 août 1901, ayant pour titre :
Podium Paris
Article 2 : Objet
Cette Association a pour but le chant choral au sein d’un chœur d’hommes gays, pour contribuer d’une part à l’enrichissement et l’épanouissement artistique et culturel de ses membres, et à la promotion du répertoire des variétés françaises et étrangères transcrit pour chœur d’hommes d’autre part.
Le fruit de ce travail sera proposé au public le plus large possible afin de participer à la reconnaissance de la communauté homosexuelle et à la lutte contre toutes les discriminations.
Afin de permettre au plus grand nombre de pouvoir assister à ses concerts, l’Association s’engage à tout mettre en œuvre pour traduire ses concerts en LSF (Langue des Signes Françaises) chaque fois que cela sera possible.
L’Association est adhérente de
- l’Interassociative Lesbienne, Gaie, Bi et Trans (Inter-LGBT),
- la fédération PODIUM FRANCE.
- du Centre LGBT Paris-IDF
Article 3 : Durée
Sa durée est fixée à 99 ans.
Article 4 : Siège social
Le siège est domicilié au Centre LGBT Paris-IDF, 63 rue Beaubourg, 75003 PARIS .
Il pourra être transféré sur décision du Conseil d’Administration, laquelle décision devra être ratifiée par l'Assemblée Générale.
Article 5 : Composition
L'Association se compose :
• d'adhérents,
• de membres d'honneurs,
• d’amis de l’Association.
Article 6 : Admission des adhérents
Pour être membre adhérent de l'Association il faut être agréé par le C.A. qui statue, lors de chacune de ses réunions, sur les demandes d'admission présentées.
Les membres se répartissent dans les « pupitres » suivants :
• pupitres de choristes : ces pupitres sont composés de choristes hommes.
• le pupitre « LSF » : ce pupitre est composé d’interprètes en Langue des Signes Française, hommes ou femmes, dont le rôle est de traduire bénévolement pour les sourds les paroles des chansons interprétées pendant les concerts.
• Le pupitre « MUS » : ce pupitre est composé de musiciens bénévoles dont le rôle est d’accompagner en musique les répétitions et les concerts.
• Le pupitre « logistique & convivialité » : ce pupitre est composé d’actifs non choristes, hommes ou femmes, qui participent bénévolement à l'organisation matérielle des activités, proposent et mettent en place des activités de convivialité au sein de l’Association.
Sont membres adhérents les personnes ayant versé l'adhésion annuelle d'admission.
Sont choristes tous les hommes membres adhérents, dont la participation a été validée par le chef de chœur après trois participations consécutives aux répétitions (éventuellement après une audition individuelle), qui sont à jour de leur cotisation trimestrielle et qui participent régulièrement aux répétitions ainsi qu’aux activités de l'Association.
Les montants de l’adhésion annuelle et des cotisations trimestrielles pour l’année calendaire suivante sont votés par l’Assemblée générale, sur proposition du C.A.
L’adhésion annuelle doit être effectivement versée au trésorier au plus tard avant la fin du 1er mois du 1er trimestre de la saison en cours et, pour les membres rejoignant l’Association, au plus tard la deuxième semaine qui suit leur admission définitive.
Article 7 : Les Membres non adhérents
La C.A. valide les candidatures des membres non adhérents.
Sont membres d'honneur, ceux qui ont rendu des services signalés à l'Association ; ils sont dispensés du versement de l’adhésion et des cotisations trimestrielles.
Sont Amis de l’Association les personnes qui soutiennent financièrement le chœur. Ils ne sont pas représentés au Conseil d’Administration mais peuvent participer aux Assemblées Générales en simples auditeurs. Ils soutiennent financièrement l’Association en versant une somme annuelle dont le montant est fixé chaque année par l'Assemblée Générale.
Article 8 : Radiations
La qualité de membre se perd par :
La démission
Le décès
La radiation prononcée par le Conseil d’Administration pour non-paiement de la cotisation ou pour motif grave, l'intéressé ayant été invité à se présenter devant le C.A. pour fournir des explications, ou bien sur demande motivée du chef de chœur, le motif devant alors être du domaine purement artistique.
Article 9 : Les ressources
Les ressources de l’Association comprennent :
• Le montant des adhésions, et celui des cotisations trimestrielles payables par les seuls choristes,
• Les subventions de l’Etat ou des collectivités locales,
• Les dons manuels des particuliers,
• Les dons manuels en provenance du mécénat,
• Les recettes des concerts et autres manifestations de l’Association,
• La vente d’articles divers (disques, cassettes, tee-shirts, etc.),
• La rémunération de prestations en cas de participation à des concerts, festivals, enregistrements, etc.
Article 10 : Conseil d'administration
L'Association est dirigée par un Conseil d’Administration (C.A.) composé d’une part :
- D’un Bureau composé de :
- Un président,
- Un trésorier,
- Un vice président chargé de l’organisation des événements (VPOE),
- Un vice président chargé des relations intérieures (VPRI).
- Un responsable de la communication
D’autre part des chefs des pupitres (choristes, « LSF », « MUS », « logistique et convivialité »).
En cas de nécessité, le C.A. peut décider de la création d’un poste supplémentaire et coopter un ou plusieurs membres de l’Association pour faciliter l’administration du Chœur ou toute autre raison. Les membres ainsi cooptés peuvent, sur sa décision, faire partie du C.A. au plus tard jusqu’à son renouvellement.
Les membres du C.A. sont élus pour une durée de 2 ans.
Le renouvellement du C.A. se fait par moitiés : à l’issue de la première année, les membres sortants, dont le nombre correspond donc à la moitié de l’effectif du C.A., sont désignés par le sort.
En cas de vacances, le conseil pourvoit provisoirement au remplacement de ses membres. Il est procédé à leur remplacement définitif par la plus prochaine Assemblée Générale. Les pouvoirs des membres ainsi élus prennent fin à l'époque où devrait normalement expirer le mandat des membres remplacés.
Le C.A. engage l’Association.
Le C.A. décide en matière de finances.
Le C.A. valide la programmation des concerts et veille à l’application des décisions prises en Assemblée Générale Ordinaire (A.G.O) ou Extraordinaire (A.G.E.).
Le C.A. désigne un Chef de Chœur / Directeur Artistique, dont il fixe les émoluments. Ce dernier est invité à assister à tout ou partie des réunions du Bureau et du C.A., à titre consultatif.
Le Bureau est chargé de la gestion au quotidien de l’Association et rend compte de son activité au C.A. qui reste seul responsable.
Article 11 : Réunions du Conseil d’Administration et du bureau
Le Conseil d’Administration se réunit au moins une fois par mois, sur convocation du président, ou sur la demande du quart de ses membres. Les décisions sont prises à la majorité des voix ; en cas de partage, la voix du président est prépondérante. Tout membre du C.A. qui, sans excuse, n'aura pas assisté à trois réunions consécutives, est considéré comme démissionnaire. Nul ne peut faire partie du conseil s'il n'est pas majeur.
Le Bureau se réunit selon les besoins, sur convocation du Président.
Article 12 : Assemblée Générale Ordinaire
L'AGO comprend tous les membres adhérents de l'Association.
L'Assemblée Générale Ordinaire se réunit chaque année au début de la saison musicale. Quinze jours au moins avant la date fixée, les membres de l'Association sont convoqués par les soins du président.
L'ordre du jour est indiqué sur les convocations.
Le président, assisté des membres du comité préside l'assemblée et expose la situation morale de l'Association.
Le trésorier rend compte de sa gestion et soumet le bilan à l'approbation de l'assemblée.
Le directeur artistique expose le bilan musical de la saison écoulée.
L’assemblée vote, à main levée, tous les points de l’ordre du jour nécessitant un vote, notamment :
• Le rapport moral du Président,
• Le quitus du Trésorier,
• Le budget présenté par le C.A.,
• Eventuellement le montant de l’adhésion et des cotisations pour la saison en cours.
Il est procédé, après épuisement de l'ordre du jour, aux remplacements, au scrutin secret, des membres du Conseil d’Administration sortants :
-- Par toute l’AG pour les membres du bureau.
-- Par chacun des pupitres pour leur chef de pupitre.
Ne devront être traités, lors de l'Assemblée Générale, que les questions soumises à l'ordre du jour. Les décisions ne seront valablement prises en Assemblée Générale Ordinaire que si elles sont acceptées à la majorité des membres présents ou représentés ayant droit de vote. Chaque électeur ne peut disposer de plus de deux pouvoirs, et il ne peut y avoir plus d'un dixième de vote par correspondance. Les procurations devront avoir été remises au président en début d’AG.
En cas de litige, la voix du Président est prépondérante.
Pour pouvoir siéger, une Assemblée Générale doit comporter au moins 50% de ses membres (présents ou représentés) .
Si, sur une première convocation, l'assemblée n'a pas pu réunir ce nombre de sociétaires, il peut être convoqué à quinze jours au moins d'intervalle une deuxième Assemblée Générale qui délibère valablement, quelque soit le nombre des membres présents ou représentés mais seulement à la majorité des deux tiers des membres présents.
Article 13 : Assemblée Générale Extraordinaire
L’A.G.E. est convoquée soit par le Président, soit par le C.A., sur avis du Bureau, ou sur demande d’une majorité des deux tiers des adhérents. La convocation doit être adressée au moins trois semaines avant la date prévue et indiquer le motif de la réunion. Le quorum est d’au moins la moitié plus un des adhérents de l’Association, avec les mêmes limites de deux procurations par membre présent. Les décisions sont prises à la majorité des deux tiers des voix. Si le quorum n’est pas atteint, une nouvelle assemblée est convoquée automatiquement deux semaines plus tard. Lors de cette nouvelle réunion dont l’ordre du jour sera le même, elle pourra valablement délibérer à la majorité des présents ou représentés, quel qu’en soit leur nombre, et les décisions sont prises à la majorité des deux tiers des voix ; les procurations données pour la première convocation restant valables pour la deuxième. Ceci devra être précisé dans la convocation.
Article 14 : Règlement intérieur
Un règlement intérieur qui fixe les modalités de fonctionnement du Chœur est établi par le Conseil d’Administration. Ce règlement est destiné à fixer les divers points non prévus par les statuts, notamment ceux qui ont trait à l'administration interne de l'Association. Il peut être modifié sur proposition du C.A.
Article 15 : Dissolution
En cas de dissolution prononcée par les deux tiers au moins des membres présents à l'Assemblée Générale, un ou plusieurs liquidateurs sont nommés par celle-ci et l'actif, s'il y a lieu, est dévolu conformément à l'article 9 de la loi du 1er juillet 1901 et au décret du 16 août 1901.
Les présents statuts ont été approuvés par l'assemblée générale extraordinaire du 14 septembre 2008.